Dass Führungskräfte richtig Feedback geben, wird für deutsche Unternehmen unter verschärften Wettbewerbsbedingungen immer bedeutsamer.
Das Internetportal Feedback-für-den-Chef.de leistet in diesem Kontext einen wichtigen Beitrag zu einer erfolgreichen Feedback-Kultur....
Bücher, Coachings und Seminare wie man eine richtig gute Führungskraft wird, gibt es viele. Doch diese Anleitungen für angehende Manager helfen vielleicht bei einer Konzernkarriere ? für die unzähligen Filialleiter, Meister und Chefs kleiner Unternehmen sind diese Weiterbildungsangebote kaum hilfreich. Genau...
Die LifeScience Angels entwickeln und begleiten Führungskräfte speziell in LifeScience- und HealthCare-Unternehmen. Evidenzbasierte Instrumente aus den Neurosciences, Behavioral Economics und der modernen Psychologie erhöhen die Wirksamkeit effektiver Führung....
Sicher mit Komplexität umgehen, Veränderungen managen sowie Mitarbeiter motivieren und begeistern. Das sind Herausforderungen an Führungskräfte von heute und morgen. Die Financial-Publishing-Redaktion sprach darüber mit dem Psychologen und Buchautor Dr. Gunnar C. Kunz und dem Kommunikationsberater Wolfgang A. Eck....
Der HR-Report 2011 zeigt auf, mit welchen Themen sich Unternehmen in der Personalwirtschaft beschäftigen. Topthema ist es, die Führung im Unternehmen auszubauen. Zudem ist die Mitarbeiterbindung ein zentrales Thema....
Wertschätzung und wohlwollende Kooperation sind die Erfolgstreiber in der Führung von Unternehmen. Tatsächlich aber lassen Führungskräfte oftmals genau diese Haltung vermissen und verursachen ein Arbeitsklima, in denen die Mitarbeiter und oft auch sie selbst "ausbrennen"....
Der HSV zieht zum wiederholten Male die "Reissleine" und entlässt den Trainer. So stellen die Verantwortlichen wiederum sicher, dass nichts Wirksames passiert....